Не допустить задолженность по зарплате

11 сентября 2019 года состоялось очередное заседание Республиканской межведомственной комиссии по вопросам снижения неформальной занятости населения и своевременной выплаты заработной платы на территории Республики Башко

11 сентября 2019 года состоялось очередное заседание Республиканской межведомственной комиссии по вопросам снижения неформальной занятости населения и своевременной выплаты заработной платы на территории Республики Башкортостан в режиме конференц-связи с участием глав администраций районов и городов, координаторов сторон территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений муниципалитетов. От Федерации профсоюзов РБ в работе принял участие член комиссии Валерий Апокин, заместитель Председателя ФП РБ.

Рассмотрены вопросы:

1. Об организации работы по снижению неформальной занятости.

2. Об организации работы по снижению задолженности по заработной плате и повышению уровня заработной платы в республике.

3. О результатах мониторинга внедрения профессиональных стандартов в муниципальных организациях РБ.

4. О ходе реализации государственной программы «Доступная среда в Республике Башкортостан».

5. О предоставлении информации о мерах социальной поддержки ЕГИССО.

По первому вопросу повестки и.о. министра семьи, труда и социальной защиты населения РБ Юрий Мельников пояснил, что Управлением Федеральной налоговой службы по РБ проведена сверка по лицам, с которыми оформлены трудовые отношения в результате мероприятий по снижению неформальной занятости населения за 2018 год. Налог на доходы физических лиц уплачен по 21 602 работникам на общую сумму порядка 355 млн. рублей.

На 26 августа 2019 г. письменные трудовые договоры заключены с 37 352 работниками, 239 хозяйствующих субъектов оформили свою деятельность. Выполнение контрольного показателя по республике составило 62,8 %, темп роста – 11,2 процентных пункта. Выше республиканского уровня показатель сложился у 32 муниципальных районов и 5 городских округов (Дуванский, Нуримановский, Кушнаренковский, Чишминский, Дюртюлинский, Чекмагушевский районы, г. Агидель и т.д).

Пока не выполняют контрольные показатели Краснокамский, Кигинский, Гафурийский, Мелеузовский, Бурзянский, Белорецкий, Шаранский, Буздякский, Кугарчинский районы, г. Стерлитамак. На обратную связь были приглашены главы районов и городов республики.

По второму вопросу повестки была представлена информация Гострудинспекции в РБ: на 1 сентября 2019 г. задолженность по заработной плате составила 623,1 млн.руб. перед 9606 работниками в 98 организациях республики. В целом за период с начала года (в результате работы комиссий всех уровней с учетом включения и исключения организаций-должников) удалось полностью и частично погасить задолженность по зарплате работникам 169 организаций в сумме 484,5 млн. руб.

До членов комиссии доведена информация по мероприятиям по погашению задолженности по заработной плате:

- ООО «Приволжэнерго» (задолженность по зарплате – 113,4 млн. руб. перед 162 работниками);

- ООО «Милка» (задолженность по зарплате – 9,9 млн. руб. перед 289 работниками);

- ООО «Бельский судостроительный завод» (задолженность по зарплате - 3,5 млн. руб. перед 149 работниками).

Юрий Мельников обозначил важность понимания серьезности данного вопроса: в настоящее время готовится документ, который определит стратегию развития Башкортостана до 2024 года, и одним из поручений главам муниципалитетов в нем – это ликвидация и недопущение образования задолженности по заработной плате перед работниками организаций республики.

По третьему вопросу повестки определено, что в соответствии с постановлением Правительства РФ от 27.06.2016 г. № 584 реализацию мероприятий по внедрению профессиональных стандартов бюджетные организации или хозяйствующие общества, доля собственности которых более 50 % принадлежит муниципалитету, обязаны были завершить до конца 2019 года.

По состоянию на 1 июля 2019 г. в ведении муниципальных образований республики находятся 3310 учреждений с общей численностью работников - более 130 тыс. человек. Согласно поступившей информации, планы мероприятий по внедрению профстандартов разработаны в 99 % организаций (3276 организаций), подведомственных органам местного самоуправления.

Основная задача - безболезненный переход на профстандарты, не допустив массового увольнения сотрудников, поддержать их обучение и переподготовку.

По четвертому вопросу повестки   участниками была определена проблема реализации мероприятий государственной программы «Доступная среда в Республике Башкортостан», в т. ч. - освоение выделенных средств из федерального и республиканского бюджета в рамках реализации госпрограммы в 2019 году. Администрации районов, в которых не заключены контракты на проведение соответствующих работ: Белебеевский, Белорецкий, Бижбулякский.

Отдел социального партнерства и экономического анализа ФП РБ


Последние новости

Выборы в Дуванском районе: результаты и поздравления

Председатель территориальной избирательной комиссии подвела итоги выборов депутатов.

Брейн-ринг о избирательном праве в школе Уфы

Школьники изучают основы избирательной системы через увлекательные конкурсы.

Прокуратура Нуримановского района пресекла незаконное владение оружием

Суд удовлетворил требования прокурора о прекращении разрешения на хранение оружия.

Card image

Как они помогают управлять бюджетом и сэкономить

На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Уфе на выгодных условиях

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *